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默认本报讯 （通讯员黄凡） 今年以来，县委编办持续深化“四比四促”加强能力作风建设，推行“导师帮带”制度，“老书记”带领“新书记”，“老队员”带领“新队长”，有效促进了驻村工作队素质和能力提升，为推进乡村振兴注入强劲动力。
坚持科学规划，全力当好产业发展参谋员。组织召开李湾村乡村振兴工作会，“老书记”回顾工作的成绩和不足，“新书记”谈工作打算，迅速明确了产业发展、环境治理、服务民生等工作重点。依托连片产业开发，发展樱桃1000亩；动员党员、回乡创业者、致富能人开办农家乐，制作、宣传、销售房县黄酒；依托提档升级发展茶叶产业，通过套种猕猴桃、葡萄等水果，形成“架上水果、架下茶叶”的立体产业结构；依托提篮小卖发展庭院产业，引导农户种植适应市场需求的时令蔬菜，发展庭院产业，稳定增加收入。
坚持有效衔接，全力当好乡村振兴战斗员。驻村工作队、村“两委”班子带头抓整治，组成人居环境志愿服务队伍，对道路、河道及排水沟中村民房前屋后和村路巷道的生产生活垃圾进行清理；通过召开户院会、小组会、入户宣传等方式，了解群众生活生产情况，宣传乡村振兴各项政策，打通政策落实的“最后一公里”；采取“支部牵头、党员带头、代表参与、村民审议”的方式，广泛征求意见，制定村民公约，实现群众自我教育、自我服务、自我管理。组织开展“移风易俗倡新风”系列活动，引导群众反对和抵制大操大办等陈规陋习，培育乡村文明新风尚。
坚持党建引领，全力当好组织建设指导员。聚焦组织建设发力，推进村党支部工作规范化、制度化，严格执行“三会一课”制度，提升村级党建工作水平；聚焦能力作风发力，实行“双研学”制度，驻村工作队及村“两委”每周一集中学习上级各类政策文件精神，并对上周的工作进行总结分析，对本周的工作进行部署安排，提升工作效能；聚焦示范带动发力，发挥党员先锋模范作用，调动农民党员积极参加“设岗定责”“五亮五共”等系列活动，参与环境整治等志愿服务活动，激发党员的干事创业热情；聚焦队伍建设发力，发挥驻村工作队理论知识丰富等优势，围绕基层党建、乡村建设、移风易俗等乡村治理重点内容，开展帮带活动，协助培养年轻后备干部。
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