县人社局 聚焦就业创业“小”服务 助力营商环境“大”提升

本报讯 （通讯员贾海燕） 近年来，县人社局通过聚焦公共就业服务、职业技能培训、创新创业活力，充分发挥政策引领作用，精准发力、狠抓落实，不断加强服务精度、提升服务效能，持续优化营商环境，擦亮“人社服务”品牌，让群众真切感受办事的速度和服务的温度。

聚焦公共就业服务。通过城区和20个乡镇同步、线上线下互补的方式，为用人单位和劳动力搭建多渠道的用工就业平台，举办招聘活动113场，组织各类用人单位提供就业岗位2.1万余个，鼓励群众就近就地就业。免费为求职人员和用人主体提供精准化、智能化的就业服务。截至目前，实现城镇新增就业9360人，失业人员再就业3771人，帮扶就业困难人员再就业846人。

聚焦职业技能培训。以强机制、强措施、强管理、强服务“四强”举措为抓手，以市场需求为导向，开展以养老护理、育婴服务、中西式面点制作等为主的就业技能培训班。落实“以训送工”，实行“产业＋培训”“企业用工技能需求＋培训”，采取“订单式组织、定岗式培训、定向式就业”的培训模式，加强培训与就业的衔接，参与培训的2356人均实现稳定就业，不断促成城乡劳动者就业水平及综合素质不断提升的新格局。同时，对全县8家定点职业培训机构开展年检评估工作，提高职业技能培训质量。

聚焦创新创业活力。强化创业扶持，紧扣全县产业发展规模，加大创业贷款政策落实力度，为2112家市场主体发放创业贷款4.2亿元。加强创业平台建设，按照政府引导、市场化运作的原则，强化创业孵化基地建设，申报省级返乡创业示范项目4个，市级创业孵化基地1个。

聚焦新业态扶持力度。按照“因地制宜、合理布局、灵活高效、优化服务”的原则，将人才超市、人力资源市场、零工驿站、就业培训中心打造成为全县创新创业服务中心。积极推进新兴形态就业，全县已建成3家零工驿站，8个乡镇驿站正在筹建中，扩大零工驿站覆盖面，为有就业意愿人员搭建用工服务平台，多渠道推进全县新兴形态人员就业。目前，零工驿站为求职者提供就业岗位12618个，为8832人次提供岗位推介等服务。

下一步，县人社局将发挥就业托底作用，紧盯重点群体就业，鼓励更多企业开发弹性柔性用工岗位，“化零为整”做大劳务市场，持续推进“放管服”改革，坚持就业优先，推动营商环境优化升级。